Świadomość dotycząca nierówności płci na rynku pracy w ostatnich latach znacząco wzrosła. Pomimo postępów i kilku optymistycznych akcentów widocznych w globalnych raportach, kobiety wciąż spotykają się z dyskryminacją oraz barierami, utrudniającymi pełne wykorzystanie ich potencjału zawodowego. Kilka definicji: luka płacowa, kara za macierzyństwo (i nie tylko) Mówiąc...